Famib Group est plus qu’une somme de compétences individuelles .

C’est pourquoi il est important à famib pour les nouveaux de pas se considère comme une somme de compétences individuelles mais bien comme une unité solidaire tournée vers un objectif commun. Pourtant cette vision unie et solidaire n’est pas forcément naturelle ni spontanée. Elle est le fruit de ma volonté affichée . Elle nait d’histoires et de valeurs partagées, d’expériences et d’épreuves surmontées ensemble qui nécessitent une stabilité aussi bien structurelle que temporelle.

En définitive, nous avons un objectif commu

#Sponsor_SIITECH

Nous sommes ravis d'annoncer notre Sponsor Bronze la Compagnie Centrale de Réassurance (CCR) qui est:

✅Une société par actions au capital social de 25 Milliards DA, propriété de l’Etat Algérien.

✅La CCR continue d’occuper une place majeure dans le paysage de réassurance en Algérie. En effet, la CCR propose ses capacités dans diverses branches de réassurance à sa clientèle nationale et internationale. Aussi, la CCR centralise l'assurance contre les effets des catastrophes naturelles, sous la garantie de l'Etat, en réassurant l'ensemble des sociétés d

Signature de décision: l’Etat malien autorise Orange Mali à l’autoproduction de l’énergie électrique
https://youtu.be/llVcHlno-KU

Signature de décision: l’Etat malien autorise Orange Mali à l’autoproduction de l’énergie électrique

Le Ministère des Mines, de l’Energie et de l’

https://youtu.be/llVcHlno-KU

[ Partage CDA ]

C'était ce Mardi 27 juillet 2021, à l'occasion de la cérémonie de signature de la convention-cadre de partenariat entre:
L’ Agence de Développement du Digital « ADD_Officiel » et le CDD-Club Des Dirigeaants.
Bravo au vice-président du #ClusterDigitalAfrica M. Driss DRIF - Président-Fondateur Club Des Dirigeants || Directeur Général || Positive Impact Enthusiast et à ses membres pour cette nouvelle #collaboration

Aujourd’hui, Mardi 27 juillet 2021, lors de la cérémonie de signature de la convention-cadre de partenariat entre:
L’Agence de Développement du Digital « #ADD » et le CDD-Club Des Dirigeants-Maroc

#ADD #Digital #Digitalnow
#CDD_3C:
#Créateur_opportunités #Connecteurs_des_leaders
#Constructeur_davenir_équitable.
#CDD_Maroc #CDD_Afrique #CDD_Monde

Le CIRTIC (Centre d'Innovation de Recherche Technologique et d'Industrie Créative) de Famib Group de part ses activités facilite l’intégration des outils digitaux dans les différentes activités humaines, qu’il s’agisse de l’introduction de l’informatique dans les entreprises grâce au développement et l’intégration des solutions digitales qui optimisent les tâches quotidiennes de ces entreprises, dans les secteurs de l'éducation comme l’applique aujourd’hui Université Virtuelle UVPP Kingui du Mali à travers les outils #pédagogiques #digitaux qui facilitent naturellement l’

#MondayMotivation
Battez vous pour impacter autour de vous car comme le dit Conficius "La nature fait des semblables et la vie les rend différents"

Bon début de semaine à toutes et à tous

Ce jeudi 8 juillet 2021, Signature d’une nouvelle convention de partenariat entre le CDD-Club Des Dirigeants et #CRM4YOU(https://lnkd.in/dFKXzUU), lors de la soirée de #Busines_&_Networking co-organisée par CDD et Association AMCA, merci à Mr. Khalid DEBBARH pour cette belle opportunité/avantages en faveur des membres du CDD-Club Des Dirigeants

#CDD_3C
#Créateur_opportunités #Connecteurs_des_leaders
#Constructeur_davenir_équitable.
#CDD_Maroc #CDD_Afrique #CDD_Monde

Utiliser les #réseaux #sociaux pour #communiquer et #prospecter sur le #web .
Inévitables quelle que soit la nature de votre #projet, les réseaux sociaux créent de la proximité avec votre #clientèle et permettent d'entretenir un lien particulier avec elle. Ils occupent une place centrale dans votre #stratégie de #communication, et vous êtes nombreux à les utiliser pour gagner de nouveaux clients et les fidéliser
Voilà pourquoi il faut tester Www.kinguisocial.com surtout avec les #langues #africaines de #occidentales .
#réseauxsociaux #culture #DESIGN #healthy {#i

On arrive mieux à mobiliser une équipe lorsque les membres sont collectivement conscients de la nature du but à atteindre.
Dans l’entreprise chaque collaborateur doit être en mesure de comprendre et défendre l’objectif commun, le centre des activités de la structure, pour ce fait le leader se doit de faire en sorte que l’équipe prenne en compte les priorités de l’entreprise.
Au Groupe Famib nos collaborateurs sont très impliqués de près ou de loin dans les activités du monde de la digitalisation.

On arrive mieux à mobiliser une équipe lorsque les membres sont collectivement conscients de la nature du but à atteindre.
Dans l’entreprise chaque collaborateur doit être en mesure de comprendre et défendre l’objectif commun, le centre des activités de la structure, pour ce fait le leader se doit de faire en sorte que l’équipe prenne en compte les priorités de l’entreprise.
Au Groupe Famib nos collaborateurs sont très impliqués de près ou de loin dans les activités du monde de la digitalisation.

Cette cérémonie de remise de trophée des marques OAPI fut marquée par la présence du Ministre de l’industrie et du commerce, du Ministre de l’artisanat et de l’hôtellerie, de la Directrice du CEMAPI tous présents pour honorer et féliciter le Président du Groupe Azalaï, Président d’honneur du Cluster Digital Africa Mr. Mossadeck BALLY dont le mérite lui revient naturellement pour avoir fait prospérer le Groupe Azalaï qui a débuté au Mali plus précisément à Bamako avant d’être disponibles dans 6 autres pays en Afrique.

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